2021年底工信部发布的《“十四五”软件和信息技术服务业发展规划》提出要有效解决产业链短板弱项，基础软件、工业软件等关键软件供给能力显著提升，形成具有生态影响力的新兴领域软件产品。近日，统信软件高级副总经理、生态中心朱建忠与统信软件培训认证部高级总监秦冰接受媒体采访，分享了对生态建设的看法以及统信在2021年的业务表现。
朱建忠表示，统信软件在2021年生态建设上有三大亮点：一是从特定领域走向行业市场，国内、国际生态同步发展。在过去的一年里，统信操作系统从党政军市场走向更广阔的金融、交通、能源、电力、电信运营商、教育等关键行业领域，满足了更广泛客户的主要应用场景需求。二是持续提升生态品质，打造爆款明星产品。2021年统信软件在提升产品质量基础之上，持续与核心生态伙伴深入合作，协同推进适配优化与深度定制，具备了打造生态精品、爆款产品的能力基础。三是强化技术服务平台建设，为生态腾飞赋能提效。2021年统信软件推出了自主适配平台、统信云平台、一站式迁移平台，引入了AI、自动化测试工具集等服务工具。
在赋能伙伴上，除了资源共享、能力开放外，统信软件在2021年底启动了“统信生态腾飞计划”，计划三年投入十亿资金，从核心伙伴扶持、技术平台建设、联合平台发展、联合市场推广、信创人才培养、打造优秀产品、扩展消费者计划、培育开发者生态等八个方面帮助合作伙伴更好共建中国的操作系统生态软件。
在生态建设的规划上，朱建忠强调，“统信生态腾飞计划”落地、消费者市场拓展、开发者生态建设与人才培养是未来几年统信软件生态工作的重点。
生态的建设并非一蹴而就，这其中需要技术、资金、人才、市场的共同加持，尤其是人才。近年来，统信软件教育与考试中心（简称“统信教考中心”）在人才教育与培养方面，积极参与国家级信创人才标准制定，探索创新人才培育模式，已与超过100家代理商、12家大型教育集团以及150多所院校达成战略合作，通过共建信创产业学院、联合师资培训、培训认证考试、联合教材出版等形式，打造多层次、复合型、实用性人才培养协同平台。
目前，统信教考中心已开发包括云计算、研发、定制化专题等方向共计23门课程，并上线学习强国、工信部干部网络学院、工信人才教育服务平台等多个国家级官方培训平台，为党政、部委、行业、国防等领域客户和院校提供了数千场培训，覆盖40余万人次。自2021年起，在教材出版方面，统信与知名出版社和院校合作编写教材达15本。
以下为部分采访实录：
1、统信去年有一个规模化的发展，想请您具体讲一讲规模化标准是什么样的量级？
朱建忠：在金融和教育领域的规模化应用，比如2020年试点的金融用户，如工行、农行、建行等都做了试点，他们的试点数量工行大概只有几千号，整个银行的大行在2020年试点数量是在5万套以内，到了2021年整个银行的量已经达到20、30万套，大概30万套左右。我所指的几十万套的规模，应该算是一个相对规模化的行业应用。教育行业在2021年也是几十万套的采用量，所以我把这两个称作两个行业有一定规模化的应用。而其他的比如说运营商，可能都在万套级别，而且分散在很多地方，都叫试点规模，这和2020年的金融差不多。
2、您刚刚谈到2022年有一个非常重要的目标，就是消费者端的生态建设，是不是可以理解成，一方面是PC端的操作系统，一方面是智能终端操作系统，这两个更能理解成到达普通消费者用户，还有具体的感知，这两个层面有没有更具体的想法或策略，今年怎么去具体做这个事情？
朱建忠：其实那些属于销售端的情况，肯定和厂商有各种合作策略，从我的角度来讲，希望他们所有的机器全都ready，这样他们想卖的时候可卖，而且还不错。但这里面也和国产的一样，我们打造精品工程，英特尔有一个EBU计划，在英特尔的CPU上面把操作系统装上去，无论叫功耗也好，笔记本的待机时间也好，启动时间也好，都有一套指标，达到指标叫EVO（EVU Lede）的产品。要达到英特尔对于其CPU上最优操作系统认证的质量标准，这是我们2022年很重要的任务目标，目前已经分解到很具体的，必须要达成。
秦冰：我简单介绍一下我们培训任务相关的情况。成立统信之后，得到国家很多部委的关注，我们把特色化认证和培训拿出来，所以我们在信创的课程和考试领域是制定方，我们很多专家库的成员也参与考试和标准的制定。在很多国家级的平台上，都是要求我们把培训、课程、相关的资料上传上去，比如学习强国。
3、统信软件在研发方面的布局如何？
朱建忠：按照产线的方式来进行管理，桌面产线、服务器产线、智能操作系统产线，还有企业应用产线。整个研发的投入是非常大的，尤其在中文操作系统方面，应该达到了国际上的目标。生态中心也主要是研发为主，全公司差不多70%都是技术相关的。
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